De werkvloer weer op met outplacement

Ben je ontslagen op je werk? Dan is het van belang dat je je leven weer op de rails krijgt en je weer aan het werk gaat. Dit gaat echter niet altijd zo gemakkelijk als dat je van tevoren had gedacht. Om deze reden wordt in er veel gevallen begeleiding aangeboden die ervoor zorgen dat je na je ontslag niet in de put belandt. Outplacement is in dit geval de begeleiding die jou weer aan een nieuwe baan zal helpen. Over welke begeleiding praten we dan precies? Lees verder en ontdek hoe jij op de juiste manier ondersteund kunt worden.

Waar word je in begeleid?

Ontslagen worden is nooit prettig. Zeker als je dit niet zag aankomen, kan dit voelen als een klap in je gezicht. Het is dan vooral van belang dat je niet met de pakken neer gaat zitten, maar stappen gaat ondernemen om jezelf weer aan een nieuwe baan te helpen. Dit hoef je niet altijd alleen te doen. Deze zoektocht kan een heel moeilijke opgave zijn als je niet weet hoe je dit aan moet pakken. Zorg dat je dan gebruik maakt van coaching. Outplacement geeft jou de begeleiding die jij nodig hebt. Wat houdt dit dan precies in? Bij outplacement word je op een intensieve manier begeleid in het vinden van een nieuwe baan. Dit houdt in dat je op psychologisch en fysiek vlak ondersteuning krijgt. Ook bij het solliciteren krijg je begeleiding.

Zo snel mogelijk weer aan de slag met outplacement

Dat je na je ontslag orde op zaken moet stellen, is niet vreemd. Zorg er dan wel voor dat je hier niet te lang in blijft hangen. Herpak jezelf met outplacement en wees jezelf weer bewust van je eigen kwaliteiten. Je krijgt begeleiding bij het solliciteren en zo zal je op korte termijn alweer in het werkveld aan de slag kunnen gaan.

Re-integratie

Het kan zijn dat u al langdurig uit de running bent en u op een punt zit dat u nog niet weet waar u aan toe bent.  Het kan ook zijn dat u pas net heeft gehoord dat u voor een langere periode in ziek bent. Er komen dan heel veel dingen op u af. In dit artikel geven wij u wat meer informatie over re-integratie. Wij beantwoorden vragen over bijvoorbeeld: hoe ziet mijn re-integratietraject er ongeveer uit? Leest u daarom gerust eens verder!

Blijven werken bij uw huidige werkgever

Wanneer u weer aan de betere hand begint te raken wordt er gekeken welke mogelijkheden er allemaal voor u zijn. Allereerst wordt er natuurlijk gekeken of u kunt terugkeren binnen uw bedrijf in dezelfde functie. Dit is voor zowel de werknemer als werkgever het prettigst. Helaas is het niet altijd het geval dat dit gerealiseerd kan worden. Wanneer dit niet kan wordt er gekeken of u op een andere functie kunt werken binnen de organisatie. U blijft dan wel bij dezelfde werkgever, u zal zich alleen bezig gaan houden met andere werkzaamheden die uw lichaam en geest aankunnen.

Het tweede spoor

Als er geen andere functie binnen het bedrijf waar u werkzaam bent geschikt voor u is, komt u op het tweede spoor terecht. Het tweede spoor betekent dat een re-integratiebureau voor u gaat kijken of er binnen een ander bedrijf een functie voor u is, waar u geschikt voor bent. Natuurlijk wordt u niet klakkeloos ergens neergezet, er wordt rekening gehouden met uw wensen. Er wordt dus zorgvuldig gekeken naar de beste optie, die het beste bij u past!

Laat u eens informeren

Zit u middenin een re-integratietraject en heeft u vragen over uw toekomst? Neemt u dan eens contact op met bureau wat gespecialiseerd is in re-integratie. Zij kunnen uw vragen beantwoorden en u eventueel tips geven hoe u het beste verder kunt komen op dit moment.